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人才招聘

Recruitment

人才理念  

TALENT CONCEPT

開(kāi)發(fā)宗旨

開(kāi)發(fā)宗旨

激發(fā)員工最大潛能,讓員工實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值最大化;讓平凡的人變成不平凡的人。

人本觀

人本觀

尊重人,關(guān)愛(ài)人,信任人;發(fā)展人,成就人,快樂(lè)人

人才標(biāo)準(zhǔn)

人才標(biāo)準(zhǔn)

人才=品格+能力+績(jī)效+文化認(rèn)同

培養(yǎng)模式

專業(yè)培訓(xùn)

入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、模壓訓(xùn)練、管理培訓(xùn)、不斷學(xué)習(xí)、不斷成長(zhǎng)!

招聘職位  

RECRUITMENT POSITION

招聘崗位
工作地點(diǎn)
性質(zhì)
招聘人數(shù)
發(fā)布時(shí)間
  • 行政人事經(jīng)理
    集團(tuán)總部
    全職
    1
    2020-01-28

    職位要求:

    1、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

    2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī);

    3、負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)督各項(xiàng)管理制度執(zhí)行;

    4、負(fù)責(zé)公司整體的企業(yè)文件建設(shè);

    5、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中人力資源問(wèn)題,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃。

    6、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的策劃并組織人員做好籌備與實(shí)施工作。

    任職條件:1、要求男性,年齡30-40歲;

    2、行政管理、人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;

    3、五年以上行政及人事管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);

    4、品行端正,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有親和力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力,組織及公關(guān)能力;

    5、對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)(商標(biāo)、專利、著作等)及政府部門(mén)項(xiàng)目申報(bào)工作有一定了解;

    6、薪資面議。

  • 行政人事總監(jiān)
    集團(tuán)總部
    全職
    1
    2020-01-28

    職位要求:

    1、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

    2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī);

    3、負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)督各項(xiàng)管理制度執(zhí)行;

    4、負(fù)責(zé)公司整體的企業(yè)文件建設(shè);

    5、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中人力資源問(wèn)題,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃。

    6、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的策劃并組織人員做好籌備與實(shí)施工作。

    任職條件:

    1、要求男性,年齡30-40歲;

    2、行政管理、人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

    3、五年以上行政及人事管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);

    4、品行端正,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有親和力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力,組織及公關(guān)能力;

    5、對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)(商標(biāo)、專利、著作等)及政府部門(mén)項(xiàng)目申報(bào)工作有一定了解;

    6、有大型連鎖門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn);

    7、薪資面議。


  • 送貨員
    新百大周谷堆
    全職
    10
    2019-08-23

    【工作時(shí)間】:03:00-15:00;年齡35-55歲
    【薪資待遇】:試用期1個(gè)月3800元,轉(zhuǎn)正后4400元;
    【福利待遇】: 月休2天+包吃包住宿+工齡獎(jiǎng)+生日福利+節(jié)日福利;
    【工作內(nèi)容】:會(huì)騎電動(dòng)三輪車(chē),在大興鎮(zhèn)周谷堆市場(chǎng)內(nèi)送貨;
    【工作地點(diǎn)】:瑤海區(qū)大興鎮(zhèn)百大周谷堆國(guó)際物流園水果市場(chǎng)五星果品
    【面試地址】:瑤海區(qū)大興鎮(zhèn)百大周谷堆國(guó)際物流園商業(yè)樓4棟6樓五星果品集團(tuán)總部
    【乘車(chē)路線】:6路、15路到戴小郢站牌下車(chē),向北步行100米建行西側(cè)入口

  • 銷售員
    新百大周谷堆
    全職
    20
    2019-08-23

    【工作時(shí)間】:【班次服從安排】早班:3:00--13:30 早班:5:30--17:00;
    【薪資待遇】:試用期1至3個(gè)月3000元,轉(zhuǎn)正3500+績(jī)效,優(yōu)異者可面談薪資,待遇從優(yōu);
    【福利待遇】 :  月休3天+包住宿+包吃+工齡獎(jiǎng)+國(guó)家法定及假日+節(jié)日福利+五險(xiǎn);
    【工作內(nèi)容】:銷售開(kāi)單、貨品補(bǔ)貨、商品管理、服從上級(jí)安排;
    【工作地點(diǎn)】:瑤海區(qū)大興鎮(zhèn)百大周谷堆國(guó)際物流園水果市場(chǎng)五星果品
    【面試地址】:瑤海區(qū)大興鎮(zhèn)百大周谷堆國(guó)際物流園商業(yè)樓4棟6樓五星果品集團(tuán)總部
    【乘車(chē)路線】:6路、15路到戴小郢站牌下車(chē),向北步行100米建行西側(cè)入口

  • 信息錄入員
    集團(tuán)物流園
    全職
    5
    2019-08-23

    【工作時(shí)間】:早5:00-14:30;
    【薪資待遇】:試用期1個(gè)月2800元,轉(zhuǎn)正后3100+崗位晉升+崗位績(jī)效,綜合薪資3600+;
    【福利待遇】: 月休4天+包住宿+包吃+工齡獎(jiǎng)+國(guó)家法定及假日+生日福利+節(jié)日福利+一年后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);
    【工作內(nèi)容】: 電腦錄入單據(jù),保證單據(jù)準(zhǔn)確性,服從上級(jí)安排;
    【工作地點(diǎn)】:肥東縣撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)大彭路與唐安路交叉口(五星果品物流園)
    【面試地址】:瑤海區(qū)大興鎮(zhèn)百大周谷堆國(guó)際物流園水果市場(chǎng)五星果品
    【乘車(chē)路線】:6路、15路到戴小郢站牌下車(chē),向北步行100米建行西側(cè)入口

  • 倉(cāng)庫(kù)管理員
    集團(tuán)物流園
    全職
    5
    2019-08-23

    【工作時(shí)間】:5:00--14:30
    【薪資待遇】:試用期1個(gè)月3000,轉(zhuǎn)正3300+績(jī)效+崗位晉升
    【福利待遇】 :  月休3天+包住宿+包吃+工齡獎(jiǎng)+國(guó)家法定節(jié)假日+生日福利+一年后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);
    【工作內(nèi)容】: 收貨驗(yàn)貨、出入庫(kù)單據(jù)的錄入、進(jìn)銷存庫(kù)存管理、服從上級(jí)安排;
    【工作地點(diǎn)】:瑤海區(qū)撮鎮(zhèn)鎮(zhèn)大彭路與唐安路交口五星物流
    【面試地址】:瑤海區(qū)大興鎮(zhèn)百大周谷堆國(guó)際物流園商業(yè)樓4棟6樓五星果品集團(tuán)總部
    【乘車(chē)路線】:6路、15路到戴小郢站牌下車(chē),向北步行100米建行西側(cè)入口